未来を築く、
人を想う。

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土木企業の現場で、
こんな課題に直面していませんか?

  • 取引先からの要望が多すぎて、
    対応が限界に達している
  • 長時間労働が常態化しており、
    社員の健康に不安を感じている
  • 急なトラブルや変更に柔軟に対応できる体制が整っていない
  • 現場の人手が足りず、
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上記のような、
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なみ建設の特徴

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SNS運用やオウンドメディアを通じて、採用力を強化する仕組みを構築。

独自のデータ分析やターゲティング手法で、人材確保の不安ゼロを目指します。

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